CDI Temps Plein - Corte (2B)
Corte

Mission du poste

Domino Care Corse recrute pour l'un de ses partenaires, une association reconnue dans le secteur du maintien à domicile, un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'État dans le cadre d'un CDI à temps plein à pourvoir rapidement sur le secteur de Corte.

À propos de l'association

Créée en mars 2026, cette association s'appuie sur un réseau national de plus de 80 établissements et agences répartis sur l'ensemble du territoire français.

Elle accompagne les personnes en perte d'autonomie à travers différents services :

EHPAD,
Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD),
Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD),
Portage de repas,
Téléassistance.

Dans le cadre de son développement, elle souhaite renforcer son équipe intervenant sur les secteurs de Corte et Venaco.

Vos missions

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez au maintien à domicile des patients en leur apportant des soins de qualité et un accompagnement personnalisé.

Vous serez notamment amené(e) à :

Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention.
Accompagner les patients dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
Observer l'état de santé des bénéficiaires et transmettre les informations à l'infirmier(ère) coordinateur(trice).
Participer au maintien de l'autonomie des personnes accompagnées.
Veiller au bien-être physique, psychologique et relationnel des patients.
Assurer une prise en charge individualisée dans le respect du projet de soins.
Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et de bientraitance.
Travailler en collaboration avec les différents professionnels intervenant au domicile.

Chaque journée est différente et vous permet de développer une véritable relation de proximité avec les bénéficiaires.

Conditions du poste
CDI à temps plein (35 heures hebdomadaires).
Poste basé à Corte.
Interventions sur les secteurs de Corte et Venaco.
Prise de poste dès que possible.
Les avantages
Véhicule de service mis à disposition.
Téléphone professionnel.
Reprise de l'ancienneté selon les dispositions en vigueur.
Parcours de formation continue.
Réelles perspectives d'évolution professionnelle.
Mobilité interne facilitée au sein du réseau national.
Accès à l'ensemble des opportunités d'emploi proposées par le groupe.